Convocatoria 2025

La Fundación Agencia Aragonesa para la Investigación y el Desarrollo (ARAID) lanza la Convocatoria 2025 para la contratación de hasta 9 investigadores/as con dedicación a tiempo completo en centros e instituciones de investigación de Aragón.

En esta convocatoria se priorizan las siguientes áreas:

• Tecnologías médicas y terapias avanzadas
• Descarbonización industrial y transición energética
• Biotecnología y tecnologías agroalimentarias
• Tecnologías cuánticas, tecnologías fotónicas y microelectrónica
• Informática, inteligencia artificial y ciberseguridad *
• Tecnologías del espacio y la materia

(*) en el área de Informática, Inteligencia Artificial y Ciberseguridad se requiere un mínimo de 2 años de experiencia postdoctoral.

Las solicitudes deberán enviarse a través de la web de ARAID entre el 2 de enero y las 14:00 horas del 14 de marzo de 2025.

La convocatoria está abierta a candidatas/os de cualquier nacionalidad que cumplan los requisitos de formación académica y experiencia investigadora. El número final de contratos dependerá de la calidad de las solicitudes y del interés estratégico de las líneas de investigación propuestas. Se aceptarán hasta un máximo de 2 solicitudes por entidad y/o centro de investigación. Las entidades que soliciten un/a investigador/a ARAID deberán tener o firmar un convenio de colaboración con ARAID antes de la incorporación del investigador.

Si se supera el número máximo establecido, serán excluidas todas las solicitudes presentadas por dicha entidad y/o centro. Cada candidata/o solo puede presentar su candidatura utilizando un centro/institución de acogida donde desarrollar su investigación. Cada responsable de investigación puede apoyar candidaturas a través del formulario de expresión de interés solo para un único centro/institución de acogida. El incumplimiento de cualquiera de las normas anteriores invalidará las solicitudes presentadas por el/la candidato/a, el/la responsable de investigación o el centro/institución de acogida.

Las propuestas de investigación presentadas pueden mencionar las tecnologías estratégicas, misiones y desafíos sociales del programa Marco de la UE con el que están alineados y deben estimar la progresión de la preparación tecnológica (en TRLs inicial-final) de la propuesta que se desarrollará durante los primeros 3 años en caso de obtener un contrato con ARAID. Si el solicitante presenta una carta de apoyo de una entidad industrial o privada a la propuesta de investigación, esta se tendrá en cuenta en la entrevista. 

Se espera contratar hasta un máximo de 9 investigadores mediante contratos de trabajo indefinidos y a tiempo completo, desarrollando su actividad en Instituciones/centros de Investigación ubicados en Aragón. Los Investigadores ARAID deberán reforzar sustancialmente o ayudar a crear nuevos equipos de investigación en sus centros, además de participar y promover la ciencia y tecnología en Aragón.

La oferta salarial final dependerá de la experiencia y estará en línea con la de profesionales con el mismo nivel de responsabilidad en el centro de investigación y conforme a la legislación regional sobre la remuneración del personal público en el gobierno regional de Aragón y sus entidades dependientes. La evolución salarial está vinculada a evaluaciones periódicas del desempeño investigador y al reconocimiento de la evolución de la carrera profesional investigadora. Como medida indicativa, el nivel de entrada como investigador ARAID R3.1 corresponde al A.26 de la tabla salarial de funcionarios públicos del Gobierno General de Aragón (DGA).

Se concederán hasta 30.000€ como ayuda inicial para gastos directamente relacionados con la puesta en marcha y ejecución de sus actividades de investigación durante el primer año en ARAID. Asimismo, se concederán hasta 3.500€ adicionales como pago de apoyo para la reubicación de investigadores residentes fuera de Aragón. 

ARAID, se compromete a ayudar en lo posible a los investigadores extranjeros en los trámites de visado y permiso de trabajo. El contrato será efectivo sólo cuando los candidatos seleccionados puedan trabajar legalmente en España.

Los candidatos deben tener 6 o más años de experiencia postdoctoral (al finalizar el plazo de presentación de solicitudes), con al menos 2 años de estancia en centros de reconocido prestigio nacional e internacional, fuera de Aragón.

Como novedad en 2025, y para aumentar el número de solicitudes, el panel de Ciencias de la Computación, Inteligencia Artificial y Ciberseguridad aceptará solicitudes que reúnan al menos 2 o más años de experiencia postdoctoral (al finalizar el plazo de presentación de solicitudes), con al menos 1 año de estancia en centros de reconocido prestigio nacional e internacional, fuera de Aragón.

No podrán enviar solicitud los candidatos que con anterioridad al 01/01/2024 formen parte del personal fijo adscrito al centro que solicita la plaza. Excepcionalmente, si el candidato tiene un contrato de duración indefinida en el Centro, iniciado antes del 01/02/2024, que depende de una financiación temporal, esta situación debe aclararse en la Expresión de Interés que detalle el tipo y la (in)estabilidad de los fondos a los que está asociado dicho contrato. 

Solo se evaluarán las solicitudes completas, que incorporen antes del plazo limite:

• Curriculum Vitae del solicitante (en el formato abreviado de la AEI).
• Descripción del proyecto y áreas de investigación a desarrollar.
• Cartas de apoyo/referencia (sobre candidato y/o proyecto).
• Formulario de expresión de interés del centro firmada por el responsable científico y del centro/institución.

Todos los documentos de la solicitud deben estar cumplimentados en inglés.

Los candidatos que hayan recibido una beca Starting o Consolidator del Consejo Europeo de Investigación para financiar su proyecto, y aun no lo hayan iniciado, deben indicarlo en su solicitud. Estas solicitudes pasarán directamente a la fase de entrevista y pueden recibir una oferta sin esperar la resolución final si son aprobadas por el Patronato de ARAID.

El currículum vitae, la propuesta de investigación y las cartas de apoyo deber ser subidos por el candidato a la plataforma online de solicitud de convocatoria. Además, los candidatos deben indicar el centro a través del cual envían la solicitud y una dirección de correo electrónico del responsable de investigación que respalda la propuesta. Cada institución/centro asignado al programa ARAID tiene una dirección identificada y/o persona de contacto para canalizar las solicitudes que recibe directamente o a través de ARAID. Para obtener más información sobre los agentes de Investigación, Desarrollo e Innovación de I+D+i en Aragón, puede visitar la página web: http://www.aragoninvestiga.es/que-hacemos-idi/. 

El formulario de expresión de interés es aportado por el Responsable de Investigación/Director Científico o por el superior inmediato del candidato en la Institución/Centro Anfitriona. Antes de la fecha límite para cerrar la convocatoria, debe ser subida a la plataforma de solicitud online de la convocatoria por el Director de Investigación o enviada por correo electrónico a convocatorias@araid.es, firmada electrónicamente por el Responsable de Investigación, el Director de la Institución/centro anfitrión y el Representante Legal del Centro. Dadas las firmas electrónicas contenidas en la Expresión de interés, se recomienda comenzar este proceso en la Institución Anfitriona con suficiente antelación para disponer de tiempo suficiente para subir el documento completo a la plataforma

Las solicitudes serán evaluadas por una comisión de expertos externa del banco de evaluadores de la ACPUA y de otras agencias nacionales de evaluación, seleccionadas en función de las solicitudes recibidas en cada área de conocimiento. Estos expertos evaluarán la excelencia científica del candidato (60%) y la originalidad, impacto y viabilidad de la propuesta de investigación (40%) para clasificar las solicitudes por consenso en un ranking desde el que el mejor clasificado accederá a la fase de entrevista. Los Centros de Acogida y los candidatos que no pasen a la entrevista recibirán el formulario de consenso, pero no las notas obtenidas ni su posición en el jurado. El resultado de la fase de entrevistas es una lista clasificada para cada panel  que se presenta al Patronato de la Fundación, que es el organismo final que decide las ofertas y los puestos reservados por panel. Los Centros Anfitriones y sus candidatos serán informados si no son seleccionados para una oferta o puesto de reserva, pero el rango final en el panel no es público. Los candidatos que reciban la oferta dispondrán de 48 horas para aceptarla o renunciar. 

Se espera que las entrevistas puedan realizarse entre mayo y junio y que la llamada se resuelva entre junio y julio de 2025. Los procedimientos de solicitud de visas y permisos de trabajo pueden comenzar lo antes posible tras aceptar la oferta. Los candidatos seleccionados deben comenzar su contrato en ARAID e incorporarse a su centro anfitrión en un plazo de seis meses desde la resolución, concediendo en casos excepcionales hasta un plazo máximo de 1 año. La resolución final de la convocatoria se hará pública en la página web de ARAID.